Naša institucija je zavezana spodbujanju enakosti spolov in ustvarjanju vključujočega okolja, ki podpira profesionalni razvoj in napredovanje vseh zaposlenih. Razvoj načrta za enakost spolov (NES) je ključni korak v tej zavezi in služi več pomembnim namenom.
Razvoj načrta za enakost spolov (NES) podpira to zavezo z:
- Zagotavljanjem skladnosti z zahtevami glede financiranja, saj programi, kot je Obzorje Evropa, od institucij zahtevajo NES.
- Spodbujanjem pravičnosti in vključenosti z odpravljanjem strukturnih ovir, ki omejujejo napredovanje žensk in premalo zastopanih spolov, zlasti na področju raziskav, STEM in vodstvenih vlog.
- Izboljšanjem organizacijske uspešnosti, saj so spolno raznolike institucije bolj inovativne, produktivne in učinkovite.
- Izpolnjevanjem pravnih in etičnih obveznosti, usklajevanjem z nacionalnimi in mednarodnimi zakoni o enakosti.
- Krepitev kulture in ugleda, privabljanje talentov in spodbujanje pozitivnega, vključujočega delovnega okolja.
NES opisuje naše ukrepe in cilje za ustvarjanje pravične, vključujoče in visoko uspešne institucije – Znanstveno-raziskovalnega središča Koper.
sl
Italiano
English